Muy a menudo las organizaciones enfatizan el entrenamiento, pero no el desarrollo, cuando en realidad, el desarrollo necesita preceder el entrenamiento. Solamente las personas bien desarrolladas...

Esta es una verdad del liderazgo que se aplica a toda persona. Y no importa cuál ocupación, rol, responsabilidad o llamado tengas, esto te ayudará a maximizar cada minuto de tu...

¿Cómo llegaste aquí? Respuesta: no por tu propia cuenta. La gente cumplió un rol fundamental en ayudarte a alcanzar tu puesto actual. Mientras tengamos eso en cuenta,...

¿Recuerdas las mantas hermosas que las abuelitas solían hacer? El tipo de manta compuesta por diferentes patrones de telas cosidas juntas y que tomaban meses confeccionar. Cuando...

¿Sabes cómo predecir el crecimiento de una organización? Simplemente observa al líder. Si el o ella está creciendo, la organización crecerá. Si el o...

Si has liderado en medio de una crisis, no importa cuán grande haya sido, sabes bien que al enfrentar situaciones críticas, un equipo trabaja diferente. Los tiempos de crisis son...

Los líderes hablan principalmente en términos abstractos, mientras el lenguaje primario de los seguidores es concreto. Para evitar la mala comunicación y la frustración,...

Es fácil para los líderes perder de vista nuestra mayor responsabilidad. No es hacer dinero, hacer crecer nuestra organización, ni siquiera contratar más personal; es...

Todo líder ha pasado por esto: escuchamos una buena idea; nuestro equipo está a bordo; todos están emocionados; y luego surge la gran pregunta: ¿cómo vamos a...

Si tu eres un líder en tu organización, probablemente estés familiarizado con algo que se llama la brecha de sabiduría. Aunque no lo llames así, la brecha de...