¡Un cambio que es impuesto es un cambio al que le gente se opone! No te enfoques en lo concreto cuando se trata de reorganizar tu organización o empresa. Si pudieras volver a empezar...

¿Cuál es la principal razón por la cual la gente no tiene éxito? La falta de habilidades interpersonales. Si un líder no sabe cómo ser amable y respetuoso,...

¿Cómo podemos ganar credibilidad? El incremento en la credibilidad está directamente correlacionado con el cumplimiento o no de nuestras promesas. Si quieres construir...

Nadie quiere que se le falte al respeto. Todos deseamos ser respetados por quienes nos rodean. El respeto es, en realidad, como un eco –debemos ofrecerlo para poder recibirlo–.

Cuando reconocemos áreas de nuestra vida que nos aportan vigor y pasión, podemos hacer crecer nuestra vida en torno a esas áreas. Cuando conocemos la respuesta a esta pregunta...

Debemos entender cómo hacer crecer a la gente. Lo que la gente lee y el contenido que consume contribuye al crecimiento personal, pero el mayor crecimiento deviene de las relaciones que...

Cuando vemos la crítica desde una perspectiva saludable, podemos utilizar cualquier crítica que recibamos para crecer. No tomes la crítica como algo negativo. ¡Es...

En este episodio hablaremos sobre la realidad de las soluciones. Cualquier persona puede señalar las cosas que no están bien, pero es responsabilidad del liderazgo hallar soluciones...

¿Cuándo fue la última vez que te sentiste estancado? Una vez que reconocemos que estamos estancados, debemos ser intencionales en salir del estancamiento aplicando las...

¿Qué piensas acerca de los riesgos? Aunque es importante analizar los riesgos, si tomamos únicamente decisiones seguras, estaremos limitando drásticamente nuestro...