Esto es más importante que tu calendario

Como líderes, nos toca cargar cargas y responsabilidades únicas. Nuestros días están llenos de reuniones, tareas y cosas que hacer. Somos responsables de nuestros equipos y sus acciones. Es nuestro trabajo visualizar el futuro y comunicar esa visión a las personas que nos rodean. A veces, nos envuelve tanto nuestro calendario—el lado de nuestro rol que se basa en las funciones y tareas—que descuidamos el lado mucho más importante del liderazgo.

Como verás, tu calendario es esencial. Sin embargo, aún más crítico para tu liderazgo y tu organización es tu carácter. Sin carácter, tu equipo no sabrá respetarte, confiar en ti ni seguirte a ningún lado. Sin carácter, no podrás cumplir las tareas en tu lista de quehaceres, ni visualizar un mejor futuro ni tomar decisiones sabias. El Carácter is el fundamento sobre la cual todo es edificado.

Entonces, ¿qué es el carácter? Carácter es simplemente las decisiones que tomas cuando nadie te está mirando. Es quién eres en tu núcleo: tus valores, creencias y principios. Carácter es cómo te comportas en la plataforma y cómo te comportas en el estacionamiento. Carácter es cómo respetas a las personas—personas de todos los diferentes niveles de la vida—. Carácter es tu habilidad de honrar tu palabra; es un estilo de vida diario. Carácter es lo que otras personas disciernen de ti.

Entonces, he aquí algo curioso: ninguno de nosotros ha tomado un curso sobre el carácter; ninguno de nosotros ha asistido a la universidad a estudiar carácter, pero todos somos expertos en reconocer una persona con buen carácter. Pasa un poco de tiempo junto a una persona y podrás saber si tiene buen carácter o no. Quizás no puedas definirlo, pero sabes cuando alguien tiene buen carácter.

Si te encargas de tu carácter, tu carácter se encargará de tu calendario. Si te encargas de tu vida personal, eso se encargará de tu vida pública. Enfócate en tu carácter primero y todo lo demás será añadido.